Ново правителство / 42ро оНС

[Надежден Случай]

Може да си "натурален" столичанин,та да се подсигуря. Е наясно ли си какви отговорни длъжности с какви мизерни заплати се възнаграждават? Че има мързелив народ е ясно,че минимална заплата 1000 лева в момента е невъзможно и нелогично - също,но е смешно какъвто и да било месечен труд да се заплаща с 300 лева. А аз познавам такива хора,знам какво вършат и съм убеден,че то заслужава повече от това,което получават.

[Kristo]

То е повече от ясно, че ВСЕКИ заслужава над 300лв, може би дори 500лв... но все пак има много "зависи" и много "ако"... Разбирам да говорим за метач на улиците 300лв... но ти сигурно говориш за доста по-трудна работа от тази...
Не е и невъзможно да се намери същата професия с по-добра заплата, всичко зависи от специалност, професия, населено място, търсеност... и т.н.

Друг важен момент при работенето е, да взимаш 1200лв заплата, но шефа да ти пише, че взимаш 700лв, за да те осигурява на по-ниска сума, и един ден да се чудиш що ти е малка пенсията или обезщетението за безработица...

[Надежден Случай]

Не е и невъзможно да се намери същата професия с по-добра заплата, всичко зависи от специалност, професия, населено място, търсеност... и т.н.

Така е,но трябва да има по-човешки минимум,защото така хората в малките населени места са силно онеправдани. Няма поле за изява в друга фирма,при друг работодател и остават без избор - бачкат за смешни пари. Колкото до осигуряването - това е проблем на по-богатите фирми. Трудно е да даваш средна заплата 400 лева на работниците и да успееш всичките да ги минеш по тънката процедура,просто няма накъде да тъниш повече.

[ники]

Доходите със сигурност трябва да се покачат, но това трябва да стане не чрез покачване на минималната заплата и преразпределяне на средства, които и без друго нямаме, а посредством икономическо развитие. Когато икономиката е във възход, от една страна това увеличава финансовите възможности на бизнеса, а от друга дава на държавата повече лостове, чрез които да подпомага определени отрасли, да засилва конкуренцията и да предоставя данъчни облекчения, които да позволят на предприемачите сами да разпределят повече собствени средства.

Има го и другият момент обаче. Много от бизнесмените в България се възприемат само като "шефове". Ако могат да плащат на един работник 300 лв. и той да стои във фирмата, те няма да му дадат 310 лв. За много българи все още зависимостта от удовлетвореността на служителя и неговата производителност си остава гордиев възел. Мерилото не е доколко един работник е полезен и ценен за компанията, а колко най-малко може да му се плати.

Все пак обаче трябва да се търси икономическо развитие. Дали ще е чрез домашния бизнес или чрез чуждестранни инвестиции (най-добре и двете) няма значение, трябва да има резултат. Всички тия работи с цената на тока са една голяма глупост за мен. Явно хората смятат, че това че сметката им за ток е с 20 лв. повече, е по-големият проблем от това, че симулират някаква дейност на работното си място за 500 лв. на месец. Ама ние сме прост народ и ако сме открили, че 5+5 прави 10, изобщо не ни интересува и не се и замисляме, че 50+50 е 100.

[dismisstorka]

Хмм. Никой от вас не засегна (а и вероятно не се е срещал толкова често) с по-големия проблем - повечето работодатели не осигуряват служителите си на реалните пари, за да не внасят големи осигуровки. Лично аз на едно място съм осигурявана на реалната си заплата и то защото тя беше ... 500 лв. Има браншове, които по този показател са изцяло в сивата икономика. Имах приятелка счетоводителка, при която разликата между деклариран и реален доход беше около 700 лв. Другата врътка е, че според класификатора на длъжностите има минимум, на който да се осигурява дадена професия, което не едно и също с размера на възнаграждението по договор - работодателят е длъжен за професия Х да те осигурява на 500 лв., но не е длъжен да ти заплаща толкова. И ето така се получава едно двойно укриване - реално получаваш 1000, осигуряват те на 500, в договора ти пише, че работиш за минимална. Имате ли си представа колко приходи ще се генерират за хазната, ако тази практика се изкорени и как автоматично показателят "средна работна заплата" ще скочи?
Дребните ни тарикатлъци са това, което ни дърпа към дъното.

[fak]

ако малките фирми осигурявт служители на реалната заплата, пишете, че ги няма въобще.

Осигурителната тежест е непосилна, повтарям: непосилна, за малкия бизнес.
Тя трябва да намалее. Не става въпрос за шмекерии, а за оцеляване.

[Kristo]

Хмм. Никой от вас не засегна (а и вероятно не се е срещал толкова често) с по-големия проблем - повечето работодатели не осигуряват служителите си на реалните пари, за да не внасят големи осигуровки. Лично аз на едно място съм осигурявана на реалната си заплата и то защото тя беше ... 500 лв. Има браншове, които по този показател са изцяло в сивата икономика. Имах приятелка счетоводителка, при която разликата между деклариран и реален доход беше около 700 лв. Другата врътка е, че според класификатора на длъжностите има минимум, на който да се осигурява дадена професия, което не едно и също с размера на възнаграждението по договор - работодателят е длъжен за професия Х да те осигурява на 500 лв., но не е длъжен да ти заплаща толкова. И ето така се получава едно двойно укриване - реално получаваш 1000, осигуряват те на 500, в договора ти пише, че работиш за минимална. Имате ли си представа колко приходи ще се генерират за хазната, ако тази практика се изкорени и как автоматично показателят "средна работна заплата" ще скочи?
Дребните ни тарикатлъци са това, което ни дърпа към дъното.

Аз го споменах тихомълком по-назад, предната или по-предната страница, след двойния ми пост някъде... И да - всички имаме такива познати, но обикновенно са в малките фирми, големите не могат да си го позволят, не знам защо, предполагам по-строг контрол или просто шефовете не са българи...

[Kristo]

Сори, че пак ще е двоен пост, но тия дни попадам на интересни статистики, които все се оказват в рамките на тая тема:

30 факта за българската икономика от Industry Watch
http://e-burgas.com/archives/49988 - линк

текст:
(със съкращение, само въпросните факти съм сложил, че е дълъг текст)
(ще подчертая по-интересните неща)

1. В България заети са едва 59% от хората на възраст 15-64 г., в ЕС –64%, в Холандия – 75%
2. Чужди инвестиции в България за последните 10 години – 37.8 млрд. евро, 12.5% от БВП
3. По време на най-бързия икономически ръст в БГ инвестициите в основен капитал бяха 34% от БВП (днес 21%)
4. Работникът взима 66% от разходите на работодателя за труд, останалото отива в държавния бюджет.
5. 13% от търговията на България е с Турция (почти колкото с Италия и 2 пъти повече, отколкото с Франция)

6. Само 11% от финансовото богатство на домакинствата в България е спестяване за пенсия (в Холандия 50%)
7. Вносът на инвестиционни стоки в България за последните 12 месеца е 17% – по-малко, отколкото през 2008 г.
8. Въпреки кредитната експанзия преди кризата, жилищният дълг в България е едва 11% от БВП (в Австрия 28%)
9. Годишните социални разходи в България са 14% от финансовото богатство на домакинствата (в Швеция 7%)
10. В България 51% от мъжете на възраст 55-64 г. имат работа (в Швейцария 80%, в Германия 68%, в Естония 60%)

11. “Зимният” туризъм с ръст от 10% за сезона, общо браншът наема 80 хил. души
12. В България 82% от хората с висше образование имат работа, само 27% от хората с основно и по-ниско
13. Последните 12 месеца са издадени разрешения за строеж на жилища с обща площ 1.5 млн. м2, минус 81% спрямо 2007 г.
14. В Дания, Холандия, Австралия (с най-добри пенсионни системи, според Мърсър) частните активи за пенсия са 92% от БВП
15. В България за периода 2000-2008 г. бюджетният излишък е 0.1% от БВП, растежът е 5.8% средно в реално изражение, а дългът намалява с 9.5 млрд. лева

16. От 2000 до 2012 г., въпреки кризата, частният сектор у нас добавя 500 хил. работни места
17. Нетният държавен дълг спада с 10.7 млрд. лв. от края на 2000 г., но се увеличава с 3.8 млрд. след 2007 г.
18. За 10 години държавните разходи в България скочиха с 14 млрд лв (на година), с 8.4% средно
19. Инвестиции 2000-2011 г. в индустрията 57 млрд. лева – ръст на доб. стойност 3 пъти, ръст на износа 4 пъти
20. В България едва 1% от младежите 15-24 г. работят почасово, в Холандия – 49%, в Дания 36%, в Швеция 19%”

21. Според Google търсенията “invest in Bulgaria” в глобален план са по малко от 100 на средно …
22. В България 4.7% от студентите учат точни науки и ИТ, в ЕС 9.3%, в Германия 12%
23. В България 18% от хората работят в събота, в ЕС – 27%, във Франция 29%
24. Външната търговия на България е 138% от БВП, при 95% за Германия и едва 57% за Франция
25. В България само 1.5% от хората участват във форми на “учене през целия живот” (9% в ЕС)

26. На един зает в България год. се инвестират 2800 евро в осн. капитал, в Германия – 12000, в Швеция – 17000
27. Инвеститорите в България минават през 21 административни стъпки при одобрени на строеж (в Швеция 7)
28. Несъстоятелността отнема средно 3.3 години и 10% в такси, събирането на вземане – 560 дни и 24% в такси
29. Износът на България за Китай и Република Корея на нараснал 6 пъти за последните 3 години
30. Ако сближаваме доходите към средното за ЕС, както през последните 15 г., ще ги стигнем след поне 40 г.

[aahz]

ако малките фирми осигурявт служители на реалната заплата, пишете, че ги няма въобще.

Осигурителната тежест е непосилна, повтарям: непосилна, за малкия бизнес.
Тя трябва да намалее. Не става въпрос за шмекерии, а за оцеляване.

За непосилната осигурителна тежест - по моите скромни наблюдения доста по-непосилни са нежеланието на държавата да си плаща задълженията, необходимостта да се подплатят някои джобове и капризите на хората начело на дадения бизнес (все си спомням с умиление как един човек ми обясняваше как изпълнението на договора го е вкарало на загуба, данъчните го проверявали и т.н.... та тези обяснения правеше до чисто новото си Audi Q7, докато някак си отбягваше въпросите точно каква част от договора всъщност е изпълнил).

[alter ego]

КОЙТО ПРОГРАМИРА, ТОЙ НЕ КОАЛИРА!
Само да отбележа, че днес е 19 май, а на тази дата са ставали забавни неща в ТатковИната.
Разложението в политическите партии, което заплашва да унищожи страната... Всестранна политическа, социална и икономическа криза.... Морален разпад..... Дългът на Армията към Отечеството....
Започвам да ги разбирам тези хора...

[dismisstorka]

Kак би изглеждала коалиция между БСП и Атака: 1000 лева минимална заплата с 60% прогресивен данък

[Kristo]

КОЙТО ПРОГРАМИРА, ТОЙ НЕ КОАЛИРА!
Само да отбележа, че днес е 19 май, а на тази дата са ставали забавни неща в ТатковИната.
Разложението в политическите партии, което заплашва да унищожи страната... Всестранна политическа, социална и икономическа криза.... Морален разпад..... Дългът на Армията към Отечеството....
Започвам да ги разбирам тези хора...

А на 9ти септември пък идва братската американска армия да ни освобождава.... да е пълна картинката...

[alter ego]

ГЕРБ са заявили, че като Атака, няма да се регистрират в Нс от утре. Шоу!

[ники]

12.15ч. "Атака" напуска сградата на Народното събрание. По-късно стана известно, че цялата група е отишла на молебен в църквата "Св. София"

Кажи честно!

[phoebe]

Коооолко ми се повдига от Волен заради постъпката с журналиста и полицая отвън, а и не само...

Как искам да напусна тоя "земен рай" в такива моменти не е истина